2013年9月17日,，集團在海棠餐廳五樓小會議室舉行黨委中心組學習暨黨的群眾路線教育實踐活動專題討論會,，集團黨委委員,、支部書記,、黨小組組長和后勤全體中層干部參加學習討論。會議由后產(chǎn)集團黨委王翔書記主持,。
王書記對開展好此次群眾路線教育實踐活動提出幾點要求,，一是集團各級黨組織要領導好、組織好,，堅持與黨員正面教育和溝通,；二是批評與自我批評要堅持說真話,、講實事，但要堅決杜絕拉幫結派,、人身攻擊或相互吹捧行為,，要在善意幫助的基礎上互相溝通、進步,；三是集團領導深入基層調研要盡量做到不發(fā)通知、不陪同,，各中心（實體）也要深入師生員工調研民意,，至少梳理一件師生反映強烈的突出問題，著重予以解決,，建章立制,、不走過場。
李正彬總經(jīng)理希望參會人員敞開心扉,、暢所欲言,，同時要求各部門在深入基層充分調研的基礎上，對與新形勢下的后勤管理服務模式不相適應的制度及機制進行梳理完善,，以提高集團管理水平和服務保障能力,。
參會人員圍繞“弘揚云南精神，實現(xiàn)富民強滇云南夢,、中華民族偉大復興中國夢”,、“集團領導班子及黨員干部‘四風’方面存在的主要問題”、“在建設高水平財經(jīng)大學后勤服務保障體系過程中,，如何推進‘為民務實清廉’的要求”,、“如何扎實推進本單位‘四亮’活動”、“如何有效推進本單位‘制度建設年’工作等五項主題,，立足部門及崗位實際展開討論交流,，并以師生利益和訴求為根本出發(fā)點，提出了許多對策和建議,。
此次黨委中心組學習暨黨的群眾路線教育實踐活動專題討論會提升了集團中層以上管理干部的理論水平,，進一步培養(yǎng)了領導干部“為民務實清廉”意識和動手解決實際問題的能力。參會干部表示將努力踐行群眾路線,，訪民情,、知民意、解民困,，真正做到師生所需即后勤所為,。