為深入落實(shí)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，積極響應(yīng)云南省人力資源和社會(huì)保障廳“廣聚賢才、共創(chuàng)滇峰”外出引才安排，3月3日至6日，人事處聯(lián)合法政學(xué)院、信息學(xué)院組成的隊(duì)伍赴哈爾濱工業(yè)大學(xué)、哈爾濱工程大學(xué)、吉林大學(xué)開(kāi)展 “組團(tuán)式”人才招引活動(dòng)，重點(diǎn)面向經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理科學(xué)與工程、電子信息、法學(xué)等學(xué)科領(lǐng)域延攬高層次人才。

此次引才活動(dòng)緊扣國(guó)家 “十四五”"規(guī)劃和云南省 “3815”戰(zhàn)略發(fā)展需求，通過(guò)“政策宣講 + 現(xiàn)場(chǎng)洽談”雙軌模式展開(kāi)。引才隊(duì)伍參加了省人力資源和社會(huì)保障廳組織的宣講會(huì)，與學(xué)生代表進(jìn)行了密切交流。在招聘活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，引才隊(duì)伍向咨詢學(xué)生系統(tǒng)闡釋了云南省“興滇英才支持計(jì)劃”、“云彩學(xué)者”青年人才相關(guān)政策，詳細(xì)介紹了青年博士的引進(jìn)政策和待遇標(biāo)準(zhǔn)。針對(duì)博士群體普遍關(guān)注的聘期考核、科研成果界定標(biāo)準(zhǔn)等焦點(diǎn)問(wèn)題，引才隊(duì)伍詳細(xì)介紹了包括聘期考核制度在內(nèi)的人才評(píng)價(jià)機(jī)制，幫助咨詢學(xué)生充分理解學(xué)校提供的包容性成長(zhǎng)路線。

活動(dòng)期間，云南財(cái)經(jīng)大學(xué)的展位吸引了眾多同學(xué)駐足咨詢。同學(xué)們圍繞學(xué)科發(fā)展、科研環(huán)境、職業(yè)規(guī)劃等方面踴躍提問(wèn)，引才小組耐心解答，詳細(xì)介紹學(xué)校的優(yōu)厚政策，如申報(bào)引進(jìn)類省級(jí)人才成功可直接獲得 “專項(xiàng)事業(yè)編制”，且全年招聘博士，無(wú) “非升即走” 等。

此次引才活動(dòng)成果顯著，多位意向同學(xué)表達(dá)了加入云南財(cái)經(jīng)大學(xué)的強(qiáng)烈意愿。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，三天活動(dòng)共接待咨詢學(xué)生 210 余人次，其中 25 人達(dá)成初步引進(jìn)意向。此次宣講招聘活動(dòng)不僅為學(xué)校吸納優(yōu)秀人才注入新動(dòng)力，也為相關(guān)學(xué)科專業(yè)的發(fā)展提供了有力的人才支撐，助力云南財(cái)經(jīng)大學(xué)在教學(xué)科研等方面邁向新高度。