3月24日下午，泰國朱拉隆功大學(xué)Sasin商學(xué)院教授Alexander Paufler在國際工商學(xué)院為全院師生做了一場題為“Leadership through Creativity and Innovation”的精彩講座，學(xué)院副院長段云龍、部分學(xué)院教師、研究生及本科生參與講座。
講座開始,Alexander Paufler闡述了創(chuàng)新的四項原則：第一、觀察。用心觀察周圍的事物，獲取能力；第二、發(fā)問。對待不懂的東西就要有不恥下問的精神，打破砂鍋問到底的人一定是堅持并且富有思想的人；第三、簡單。簡單的問題復(fù)雜化，復(fù)雜的問題簡單化；第四、相關(guān)。找出不同事物點之間的相關(guān)性。隨后，鮑夫勒教授以他在希臘和泰國任奔馳公司執(zhí)行長的經(jīng)歷，結(jié)合奔馳公司新車發(fā)布會創(chuàng)意策劃的案例，講述了在商業(yè)中將如何運用創(chuàng)新、創(chuàng)造力帶領(lǐng)一個企業(yè)走向成功。他向大家推薦他的著作《創(chuàng)意浪潮》，書中訴說了他的創(chuàng)意方式，展示了他的思想特征，言喻了他的人生歷程。
講座最后，Paufler教授概括領(lǐng)導(dǎo)者需要具備的八種能力：擁有挑戰(zhàn)性的員工、拓寬視野、創(chuàng)新、團(tuán)隊精神、模范作用、資源、環(huán)境以及洞察力。現(xiàn)場學(xué)院師生與鮑夫勒教授踴躍提問、廣泛互動，講座在熱烈的掌聲中結(jié)束。
主講人簡介：
Alexander Paufler，德國杜伊斯堡大學(xué)管理學(xué)博士，注冊稅務(wù)師（Certified Tax Consultant）。現(xiàn)任泰國朱拉隆功大學(xué)Sasin商學(xué)院教授，泰國朱拉隆功大學(xué)Sasin商學(xué)院顧問團(tuán)成員。曾任日本奔馳公司財務(wù)總監(jiān)、希臘奔馳公司總裁和泰國奔馳公司總裁。從業(yè)至今為商業(yè)期刊撰寫多篇文章，出版了稅務(wù)欺詐、經(jīng)商之道、稅務(wù)管理和咨詢科技的變革管理等方面的多部著作。
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